{"id":43019,"date":"2025-09-26T15:02:36","date_gmt":"2025-09-26T14:02:36","guid":{"rendered":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/?p=43019"},"modified":"2025-09-26T15:23:03","modified_gmt":"2025-09-26T14:23:03","slug":"changes-to-the-nhs-in-bristol-north-somerset-and-south-gloucestershire-26-september-update","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/news\/changes-to-the-nhs-in-bristol-north-somerset-and-south-gloucestershire-26-september-update\/","title":{"rendered":"Changements apport\u00e9s au NHS \u00e0 Bristol, North Somerset et South Gloucestershire \u2013 Mise \u00e0 jour du 26 septembre"},"content":{"rendered":"<div class=\"assembler_default-group assembler_module_group assembler_default-group_1 assembler_module_group_1\"><div class=\"assembler_module_area assembler_module_area_1\"><div class=\"assembler_text-module assembler_module assembler_text-module_1 assembler_module_1  transparent\"><a tabindex=\"-1\" title=\"Section intitul\u00e9e module-1\" id=\"module-1\" href=\"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/43019\/#module-1\" class=\"anchor\"><span class=\"hidden\">Section intitul\u00e9e module-1<\/span><\/a><!-- Template found for text-module - Template: template-text - Matched: _only --><section class=\"w-full mx-auto max-w-content pt-12 sm:pt-24 pb-12 sm:pb-24\">\r\n  <div class=\"entry-content w-full !px-0 max-w-small\">\r\n        <h1>Changements apport\u00e9s au NHS \u00e0 Bristol, North Somerset et South Gloucestershire \u2013 Mise \u00e0 jour du 26 septembre<\/h1>\n<p><time class=\"post_date_shortcode\">26 septembre 2025<\/time><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Mise \u00e0 jour du 26 septembre<\/h2>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Nous avons le plaisir de confirmer que <\/span><a href=\"https:\/\/bnssg.icb.nhs.uk\/our-board\/shane-devlin\/\" rel=\"noopener\"><span data-contrast=\"none\">Shane Devlin<\/span><\/a><span data-contrast=\"auto\"> a \u00e9t\u00e9 nomm\u00e9 directeur g\u00e9n\u00e9ral du NHS Bristol, North Somerset and South Gloucestershire Integrated Care Board (BNSSG ICB) et du groupement NHS Gloucestershire ICB. Il prendra ses fonctions le 1er octobre 2025.\u00a0<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Shane est actuellement directeur g\u00e9n\u00e9ral du NHS Bristol, North Somerset and South Gloucestershire Integrated Care Board (ICB) et apporte \u00e0 ce nouveau r\u00f4le une riche exp\u00e9rience et un solide bilan en mati\u00e8re de leadership dans le domaine de la sant\u00e9 et des soins.\u00a0<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Au cours d&#039;une carri\u00e8re de pr\u00e8s de trente ans, Shane a occup\u00e9 divers postes de direction au sein du NHS et des services sociaux en Irlande du Nord et en Angleterre. Avant de prendre ses fonctions \u00e0 l&#039;ICB de Bristol, North Somerset et South Gloucestershire en f\u00e9vrier 2022, il \u00e9tait directeur g\u00e9n\u00e9ral du Southern Health and Social Care Trust depuis mars 2018. Auparavant, il \u00e9tait directeur g\u00e9n\u00e9ral du service ambulancier d&#039;Irlande du Nord.<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Commentant sa nomination, Shane a d\u00e9clar\u00e9 :<\/span><\/p>\n<blockquote><p><span data-contrast=\"auto\">\u201c Je suis ravi d\u2019assumer ce nouveau r\u00f4le \u00e0 un moment passionnant pour le d\u00e9veloppement de nos deux organisations et pour le r\u00f4le des ICB. \u00bb.<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">\u201c Le passage \u00e0 un groupement ICB, desservant 1,7 million de personnes, engendre de nouveaux d\u00e9fis, mais aussi de nouvelles opportunit\u00e9s de transformer les services et d\u2019am\u00e9liorer les r\u00e9sultats en mati\u00e8re de sant\u00e9 et de soins pour nos communaut\u00e9s. \u00bb.<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">\u201c La collaboration, le travail en partenariat et la voix des populations locales seront au c\u0153ur de cette d\u00e9marche et je me r\u00e9jouis \u00e0 l&#039;id\u00e9e d&#039;entendre mes coll\u00e8gues, mes partenaires et nos communaut\u00e9s du Gloucestershire et du BNSSG alors que nous entamons cette nouvelle phase. \u00bb.<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">\u201c Il est clair que les mois \u00e0 venir seront difficiles, car nous entrons dans une p\u00e9riode de restructuration, tout en maintenant notre engagement \u00e0 mettre en \u0153uvre les changements \u00e0 long terme pr\u00e9vus dans le plan d\u00e9cennal du NHS. \u00bb.<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">\u201c N\u00e9anmoins, nous partons d\u2019une position solide, marqu\u00e9e par des r\u00e9alisations et des progr\u00e8s consid\u00e9rables au sein des deux organisations, qui disposent toutes deux d\u2019un plan d\u2019action commun solide et d\u2019une vision claire des priorit\u00e9s locales. \u00bb.\u00a0<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">\u201c Nos deux organisations regorgent de talent, d&#039;enthousiasme et d&#039;engagement, et je me r\u00e9jouis de pouvoir m&#039;appuyer sur ces atouts et sur les progr\u00e8s que nous avons accomplis jusqu&#039;\u00e0 pr\u00e9sent, dans le cadre de notre \u00e9volution vers notre nouvelle structure organisationnelle. \u201d<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p><\/blockquote>\n<p><span data-contrast=\"auto\">Le Dr Jeff Farrar, pr\u00e9sident du groupe ICB, a d\u00e9clar\u00e9\u00a0:<\/span><\/p>\n<blockquote><p><span data-contrast=\"auto\">\u201c Je suis ravi d&#039;accueillir Shane au sein du groupe ICB et me r\u00e9jouis de travailler avec lui. Je sais, par exp\u00e9rience, qu&#039;il est un leader d\u00e9vou\u00e9 et enthousiaste, passionn\u00e9 par la fourniture de soins de la plus haute qualit\u00e9 \u00e0 la population locale et attach\u00e9 au travail collaboratif et au partenariat. \u00bb.<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"auto\">\u201c Shane prend la direction du groupement \u00e0 un moment de changements importants pour les conseils de soins int\u00e9gr\u00e9s, et je sais que sous sa direction, nous pourrons relever les d\u00e9fis et saisir les opportunit\u00e9s de notre nouvelle organisation avec confiance. \u201d\u00a0<\/span><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/p><\/blockquote>\n<h2><b><span data-contrast=\"none\">Prochaines \u00e9tapes<\/span><\/b><span data-ccp-props=\"{}\">\u00a0<\/span><\/h2>\n<p><span data-contrast=\"none\">Les deux conseils d&#039;administration actuels de l&#039;ICB conserveront leurs responsabilit\u00e9s statutaires cette ann\u00e9e dans le cadre de l&#039;accord de regroupement, mais travailleront en partenariat encore plus \u00e9troit, notamment en d\u00e9veloppant progressivement des m\u00e9canismes de gouvernance conjoints.<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"none\">Le poste de directeur g\u00e9n\u00e9ral \u00e9tant d\u00e9sormais pourvu, Shane travaillera en \u00e9troite collaboration avec Jeff, pr\u00e9sident du cluster ICB, afin de d\u00e9finir la structure de direction du cluster. L&#039;\u00e9quipe de direction poursuivra ensuite l&#039;\u00e9laboration des d\u00e9tails relatifs aux fonctions et aux structures de la nouvelle organisation.\u00a0<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span data-contrast=\"none\">Cette p\u00e9riode reste tr\u00e8s perturbante pour le personnel d&#039;ICB, et nous faisons tout notre possible pour fournir \u00e0 nos coll\u00e8gues des mises \u00e0 jour r\u00e9guli\u00e8res et des occasions de discuter du processus de changement \u00e0 mesure que de nouvelles informations sont disponibles.\u00a0<\/span><span data-ccp-props=\"{&quot;201341983&quot;:0,&quot;335559739&quot;:0,&quot;335559740&quot;:240}\">\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span class=\"NormalTextRun AdvancedProofingIssueV2Themed SCXW163330438 BCX8\">Tout<\/span><span class=\"NormalTextRun SCXW163330438 BCX8\">\u00a0le\u00a0<\/span><span class=\"NormalTextRun SCXW163330438 BCX8\">pr\u00e9c\u00e9dent<\/span><span class=\"NormalTextRun SCXW163330438 BCX8\">\u00a0Les notes d&#039;information et les mises \u00e0 jour concernant les changements au sein du NHS sont disponibles sur [lien manquant].\u00a0<a href=\"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/changes-to-the-nhs-in-bristol-north-somerset-and-south-gloucestershire\/\">notre site web<\/a>.<\/span><\/p>\n  <\/div>\r\n  <\/section><\/div><!-- .assembler_text-module.assembler_module.assembler_text-module_1.assembler_module_1..transparent --><\/div><!-- .assembler_module_area.assembler_module_area_1 --><\/div><!-- .assembler_default-group.assembler_module_group.assembler_default-group_1.assembler_module_group_1  -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Derni\u00e8res nouvelles concernant les changements apport\u00e9s au NHS.<\/p>","protected":false},"author":28,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[280],"tags":[],"class_list":["post-43019","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-integrated-care-board"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/43019","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/28"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=43019"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/43019\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":43023,"href":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/43019\/revisions\/43023"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=43019"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=43019"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bnssghealthiertogether.org.uk\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=43019"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}