Programul de vaccinare BNSSG Covid-19: Eliminarea decalajului în ceea ce privește vaccinarea împotriva Covid-19 prin colaborarea comunității
În noiembrie 2020, la începutul Programului de vaccinare împotriva Covid-19, am analizat informațiile din domeniul sănătății publice și am efectuat cercetări cu Panelul cetățenilor din sistemul nostru. Acest lucru a oferit o perspectivă timpurie asupra faptului că, pe lângă faptul că sunt afectate în mod disproporționat de Covid-19, persoanele din anumite comunități etnice minoritare ar fi mai puțin predispuse să se vaccineze. Amploarea și urgența provocării au permis Programului de vaccinare împotriva Covid-19 al BNSSG să încerce noi modalități de lucru și au condus la crearea Grupului său de maximizare a accesului pentru a aborda inegalitățile în materie de acces.
În loc să impunem modalități rigide de lucru comunităților, abordarea noastră, Grupul de Maximizare a Accesului, a fost de a modela serviciile locale de vaccinare la nivel de cartier, prin eliminarea barierelor în calea accesului și participării. Am planificat o serie de clinici de vaccinare Covid-19 în contexte comunitare și religioase de încredere, desfășurate cu mai multe părți interesate, susținute și îndrumate de comunități ca parteneri egali. Impactul acestor clinici a fost amplificat de inițiative de colaborare care au luat în considerare factorii culturali, sociali, structurali și religioși. Această abordare a fost transformatoare și a devenit modelul nostru pentru vaccinarea comunitară.
Partenerii noștri de sistem, inclusiv medicii de familie și Sirona Care & Health, au fost esențiali pentru acest mod de lucru, iar noi am folosit și am învățat din expertiza lor. De exemplu, am construit un parteneriat solid cu echipele de dezvoltare comunitară ale Consiliului Local Bristol, care au lucrat ani de zile cu liderii comunității pentru a combate inegalitățile și care se bucurau deja de o mare încredere.
Munca noastră de tip „Maximizarea Accesului”, susținută de relații locale, a supravegheat peste 47.000 de vaccinări în contexte comunitare de asistență socială, inclusiv moschei, temple, biserici, precum și Amazon, Primark, IKEA, centre de ocupare a forței de muncă și abatoare, și cutreierând străzile din centrul orașului Bristol, dintr-un rucsac. Am observat cum decalajul în ceea ce privește vaccinarea împotriva Covid se reduce între persoanele din unele comunități etnice minoritare și grupurile de sănătate incluzive, comparativ cu rata de vaccinare în rândul persoanelor de origine britanică albă.
Munca noastră a fost recunoscută de Health Services Journal când am câștigat premiul “Îmbunătățirea rezultatelor în domeniul sănătății pentru comunitățile etnice din domeniul sănătății minorităților” la Premiile HSJ pentru Siguranța Pacienților din 2022. Juriul premiilor HSJ a declarat: „...acesta a fost un proiect simplu, dar eficient și inspirațional. Echipa a evidențiat inegalitățile în materie de sănătate înrădăcinate și le-a adus la suprafață, astfel încât acestea să poată fi abordate de restul NHS – o abordare sistemică reală.”
Pentru mai multe informații, vă rugăm să contactați sally.quigg1@nhs.net sau clare.cook@nbt.nhs.uk.