القسم المعنون الوحدة 2
يعمل الشركاء في نظام الرعاية المتكاملة لدينا معًا للمساعدة في تحسين وتعزيز ممارسات التوظيف الشاملة.
يهدف التوظيف الشامل إلى ضمان أن تعكس القوى العاملة لدينا المجتمع الذي نخدمه بشكل حقيقي. قد يواجه الأشخاص من بعض الخلفيات عوائق وعدم مساواة عند التقدم للوظائف.
نحن ملتزمون بتحسين طريقة التوظيف لدينا حتى نتمكن من مواصلة بناء ثقافة شاملة، حيث يتم الاحتفاء بالاختلاف ويستطيع الناس أن يكونوا على طبيعتهم.
تُعزى نسبة تتراوح بين 60 و80% من الصحة والرفاهية إلى المحددات الاجتماعية للصحة، ويُعدّ العمل أحد أهم هذه المحددات. ثمة ارتباط وثيق ومتبادل بين الصحة والعمل؛ فالحصول على عمل جيد بأجر وظروف عادلة يُحسّن الصحة البدنية والنفسية العامة للأفراد ويدعم جودة حياتهم؛ كما أن التمتع بصحة جيدة يُمكّن الأفراد من العمل، مما يخلق حلقة إيجابية.
من خلال التوظيف الشامل واستهداف الأنشطة، يمكن لهيئة الخدمات الصحية الوطنية أن تُحدث أثراً كبيراً في تحسين حياة الأشخاص الذين يعانون من الحرمان وعدم المساواة، ودعم الانتعاش الاقتصادي والاجتماعي، وتحقيق التنمية المتوازنة. – أصحاب العمل في هيئة الخدمات الصحية الوطنية
القسم المعنون الوحدة 3
مجموعة أدوات التوظيف الشامل
مجموعة أدوات التوظيف الشامل هي مجموعة مختارة من الموارد لمساعدتك في إنشاء عملية توظيف شاملة في مؤسستك.
مجموعة أدوات التوظيف الشاملالقسم المعنون بالوحدة النمطية 4
موارد التدريب
التدريب على الوعي الثقافي في هيئة الخدمات الصحية الوطنية
يُعد برنامج التدريب على الوعي الثقافي التابع لهيئة الخدمات الصحية الوطنية مورداً موجهاً للمنظمات العاملة داخل مجتمعات متنوعة.
يهدف التدريب المجاني إلى مساعدة الفرق على التفكير في التجربة المعيشية للأشخاص داخل المجتمعات التي يخدمونها، والنظر في الطرق التي يمكنهم من خلالها جعل الناس يشعرون بمزيد من الدعم، والمساعدة في بناء الثقة في خدمات NHS.
طُوّر هذا البرنامج من قِبل برنامج التطعيم ضد كوفيد-19 في بريستول وشمال سومرست وجنوب غلوسترشير، بالتعاون مع أفراد من مجتمع بارتون هيل ولورانس هيل، وموظفين من شبكة الرعاية الصحية الأولية في وسط مدينة بريستول. ويشارك في التدريب العديد من أفراد المجتمع والموظفين.
تم تمويل هذا التدريب باستخدام تمويل وطني للتفاوتات تم تأمينه للمشاركة في إنتاج مشاريع من شأنها أن تساعد في بناء الثقة وزيادة التطعيم مع المجتمعات في منطقتي بارتون هيل ولورانس هيل في وسط بريستول.
دليل تدريبي للتوعية الثقافية (ملف PDF)
فيديو تدريبي للتوعية الثقافية:
التدريب على التوظيف الشامل والتحيز اللاواعي
التحيز اللاواعي هو نوع من التحيز لا ندركه بوعينا، ولكنه يؤثر على سلوكنا وعواطفنا. يُعد فهم التحيز اللاواعي أمرًا بالغ الأهمية لبناء مجتمع يدعم أفراد الأقليات.
يمكن استخدام شرائح التدريب هذه لمساعدة الزملاء على فهم المزيد عن التحيز اللاواعي، وكيفية التعامل معه والوعي به عند المرور بعملية التوظيف.
شرائح تدريبية حول التوظيف الشامل والتحيز اللاواعي (ملف PDF)
إذا كنت بحاجة إلى شرائح التدريب هذه بصيغة بديلة، يُرجى مراسلتنا عبر البريد الإلكتروني. bnssg.inclusion@nhs.net