ব্রিস্টল, নর্থ সোমারসেট এবং সাউথ গ্লসটারশায়ারে এনএইচএস-এ পরিবর্তনসমূহ
এই আপডেটে জাতীয়ভাবে ঘোষিত পরিবর্তনগুলির ভিত্তিতে এ পর্যন্ত আমরা যা জানি তার একটি সারসংক্ষেপ দেওয়া হয়েছে।.
সারসংক্ষেপ
২০২৫ সালের ১০ মার্চের সপ্তাহে সরকারের ঘোষণাসমূহ স্বাস্থ্য ও সামাজিক যত্ন বিভাগ এবং অনেক NHS সংস্থার জন্য উল্লেখযোগ্য পরিবর্তন নির্দেশ করে।.
২০২৫ সালের ১২ই মার্চে ঘোষণা করা হয়েছিল যে NHS ব্রিস্টল, নর্থ সোমারসেট এবং সাউথ গ্লসটারশায়ার ICB সহ সকল ইন্টিগ্রেটেড কেয়ার বোর্ডকে তাদের পরিচালন ব্যয় ৫.১% কমাতে হবে।.
এনএইচএস ব্রিস্টল, সোমারসেট এবং সাউথ গ্লোস্টারশায়ার ইন্টিগ্রেটেড কেয়ার বোর্ডে প্রভাব
সমস্ত ইন্টিগ্রেটেড কেয়ার বোর্ডকে তাদের পরিচালন ব্যয় ৫.১% কমানোর নির্দেশ দেওয়া হয়েছে। আমাদের যে সময়সীমা দেওয়া হয়েছে, তা হলো ২০২৫/২৬ সালের তৃতীয় ত্রৈমাসিক (২০২৫ সালের অক্টোবর থেকে ডিসেম্বর) এর মধ্যে পরিবর্তনগুলি বাস্তবায়ন করতে হবে। এটি ২০২৩ সালে নির্দেশ অনুসারে আমরা ইতিমধ্যে ৩০% কমানো সম্পন্ন করার পর অতিরিক্ত ৫.১% কাটছাঁট।.
আমরা বুঝি যে একটি নতুন অপারেটিং মডেল শীঘ্রই প্রকাশিত হবে, যা একীভূত যত্ন বোর্ডগুলোর ভূমিকা ও দায়িত্বের পরিধি সম্পর্কে আরও স্পষ্ট ধারণা দেবে। আশা করা হচ্ছে যে আইসিবিগুলো কৌশলগত কমিশনিং এবং প্রদানকারী তদারকিতে আমাদের দায়িত্ব কমানোর উপর বিশেষ মনোযোগ দেবে।.
আমরা যে পরিবর্তনটি করতে যাচ্ছি তার প্রকৃতি সম্পর্কে আরও বিস্তারিত তথ্য সংগ্রহ করার জন্য সব বাহ্যিক নিয়োগ কার্যক্রম সাময়িকভাবে স্থগিত করেছি। আপনি যেমন কল্পনা করতে পারেন, এই ঘোষণাটি আমাদের কঠোর পরিশ্রমী ও প্রতিশ্রুতিবদ্ধ দলগুলোর ওপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব ফেলেছে, যারা সাম্প্রতিক পুনর্গঠনজনিত বিঘ্নের পর 30% কাট কার্যকর করার জন্য আমাদের যৌথ অগ্রিম পরিকল্পনা বাস্তবায়নে মনোনিবেশ করছে। আমরা বর্তমানে সমস্ত প্রোগ্রাম এবং কাজের ক্ষেত্র পর্যালোচনা করছি, যাতে নির্ধারণ করা যায় কোনগুলো চলমান রাখা প্রয়োজন এবং কোনগুলো এই সময়ে স্থগিত রাখা যেতে পারে, যতক্ষণ না আমরা জানতে পারি নতুন ICB এবং এর কার্যকারিতা কী হবে।.
দক্ষিণ-পশ্চিম অঞ্চলের সাতটি আইসিবি'র প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তারা একসঙ্গে কাজ করছেন যাতে তারা কার্যকারিতাগুলো সমন্বয় করতে পারে এবং আইসিবি'র নতুন অপারেটিং মডেলের উন্নয়নের ধারণাকে সমর্থন করতে পারে। যদিও একীভূতকরণের কোনো নিশ্চিততা নেই, তবে তা একেবারেই উড়িয়ে দেওয়া যায় না।.
এনএইচএস ব্রিস্টল, নর্থ সোমারসেট এবং সাউথ গ্লসটারশায়ার আইসিবি আমাদের বরাদ্দের মধ্যে সেবা প্রদান, রোগীদের জন্য উচ্চমানের সেবা কমিশন এবং করদাতাদের জন্য মূল্য নিশ্চিত করার উপর মনোনিবেশ করেছে।.
আমরা গর্বের সঙ্গে বলতে চাই যে আমরা এই বছর একটি সুষম বাজেট উপস্থাপন করেছি এবং ২০২৫/২৬ সালেও একই কাজ করার জন্য প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। আমাদের দলকে নিয়মিতভাবে তাদের সেরা অনুশীলনের জন্য স্বীকৃতি দেওয়া হয় এবং আমরা জানি যে এনএইচএসকে তার সামর্থ্য অনুযায়ী চলতে হবে এবং ভবিষ্যতের জন্য উপযোগী করে তুলতে দশ বছরের স্বাস্থ্য পরিকল্পনার ভিত্তিগত পরিবর্তনগুলো বাস্তবায়ন করতে হবে।.
আমাদের সাফল্যের রেকর্ড প্রমাণ করে যে আমরা আরও দায়িত্ব নিতে প্রস্তুত এবং আমরা আমাদের সেরা অনুশীলন শেয়ার করে আমাদের স্থানীয় সম্প্রদায়ের জন্য দক্ষ ও কার্যকর স্বাস্থ্যসেবার ভবিষ্যত নির্ধারণে ভূমিকা রাখতে চাই।.
অন্যান্য সংস্থার উপর প্রভাব
এনএইচএস ইংল্যান্ড এবং স্বাস্থ্য ও সামাজিক যত্ন বিভাগ
- সরকার বলেছে যে এনএইচএস ইংল্যান্ডকে ‘সরাসরি সরকারি নিয়ন্ত্রণে ফিরিয়ে নেওয়া হচ্ছে’।.
- ২০১২ সালের স্বাস্থ্য ও সামাজিক যত্ন আইন সংস্কারের পর থেকে NHS – NHS ইংল্যান্ড (আনুষ্ঠানিকভাবে NHS কমিশনিং বোর্ড) – সরকারের কাছ থেকে একটি মাত্রার অপারেশনাল স্বাধীনতা ভোগ করছে, যা এক দশকেরও বেশি সময় ধরে অব্যাহত রয়েছে।.
- এই প্রক্রিয়াটি দুই বছরের সময়কালে সম্পন্ন হবে বলে আশা করা হচ্ছে, যদিও সঠিক সময়সীমা অস্পষ্ট।.
- এনএইচএস ইংল্যান্ড এবং স্বাস্থ্য ও সামাজিক যত্ন বিভাগ—উভয় ক্ষেত্রেই কর্মী সংখ্যা প্রায় ৫০১টিপি৩টি হ্রাস করার প্রত্যাশা করা হচ্ছে এবং রিপোর্ট অনুযায়ী এই সাশ্রয় প্রায় ৫০০ মিলিয়ন পাউন্ড মুক্তি দিতে পারে।.
- মিলিয়ে, এই দুই সংস্থার কর্মীবাহিনী ১৮,০০০-এরও বেশি, যা রাষ্ট্রসচিবের মতে ২০১০ সালের তুলনায় দ্বিগুণ—সেই সময় অপেক্ষার সময় কম ছিল এবং রোগী সন্তুষ্টি বেশি ছিল।.
- ১৭ই মার্চে, এনএইচএস ইংল্যান্ড একটি নতুন নির্বাহী দল গঠন করা হয়েছে রূপান্তর নেতৃত্ব দিতে। এলিযাবেথ ও'মাহনি, যিনি পূর্বে NHS ইংল্যান্ডের দক্ষিণ-পশ্চিম আঞ্চলিক পরিচালক ছিলেন, তাকে জাতীয় প্রধান আর্থিক কর্মকর্তা হিসেবে নিয়োগ করা হয়েছে।.
সেবা প্রদানকারীরা
- জাতীয়ভাবে, প্রদানকারী ট্রাস্টগুলোকে তাদের কর্পোরেট খরচে আরও কাটছাঁট করতে হবে।.
- ট্রাস্টগুলোকে কর্পোরেট সেবার বাজেট কমানোর নির্দেশ দেওয়া হয়েছে, মহামারীর পর থেকে যে কোনো বৃদ্ধি ৫.১% হারে কমিয়ে আনতে হবে। বিস্তারিত নির্ধারণ করা হয়নি, তবে আশা করা হচ্ছে এতে এইচআর, ফাইন্যান্স এবং কমিউনিকেশনসের মতো কর্পোরেট কার্যক্রম অন্তর্ভুক্ত থাকবে।.
- ট্রাস্টগুলোকে সহায়ক কর্মীদের সহায়ক কোম্পানিগুলোতে স্থানান্তর করা উচিত, যা প্রদানকারীদের NHS বেতন স্কেল ও শর্তাবলী ছাড়াই নতুন কর্মী নিয়োগের সুযোগ দেবে, এবং সাধারণত এতে পরিচ্ছন্নতা, সুবিধা ব্যবস্থাপনা ও পোর্টারদের মতো কর্মীরা অন্তর্ভুক্ত থাকে।.
এবার কী?
এনএইচএস ব্রিস্টল, নর্থ সোমারসেট এবং সাউথ গ্লসটারশায়ার আইসিবি আমাদের বরাদ্দের মধ্যে সেবা প্রদান, রোগীদের জন্য উচ্চমানের সেবা কমিশন করা এবং করদাতাদের জন্য মূল্য নিশ্চিত করার উপর মনোনিবেশ করেছে, এবং এটি অব্যাহত থাকবে।.
আমরা প্রতি দুই সপ্তাহে আমাদের ওয়েবসাইটে আরও উন্নয়নগুলি প্রকাশ করব।.